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Bienvenue chez Césari Conseil RH
We are Simply Human
Réveiller les richesses humaines des organisations
et faire grandir les managers
SIMPLEMENT HUMAIN ET BIENVEILLANT
Nos compétences à votre service
Nous dépassons vos attentes !
1) FORMER et FAIRE GRANDIR
Nous sommes fiers d'accompagner plus de 600 managers par an dans le renforcement de leurs compétences managériales.
Leurs retours sont parlants : "formation dynamique et riche, on s'ennuie pas", "beaucoup d'astuces et d'outils concrets faciles à utiliser", "des mises en situations et exercices proches de la réalité et trés apprenants", "du temps laissé aux échanges de bonnes pratiques trés riches entre nous", "animatrice souriante et punchy", "bon équilibre entre apports et mises en pratiques", ...
LES THEMES ABORDES : motivation, délégation, communication, pilotage de la performance, efficacité d'équipe, conduite des entretiens managériaux (de suivi, entretiens annuels, de recadrage, ...), l'art du feedback, leadership et affirmation, autonomisation des collaborateurs, gestion de conflits, gestion du temps et des priorités, conduite du changement, gestion du contexte VICA (volatile, incertain, complexe, ambigue), ...
NOS ACTIONS :
- Conception et animation de cycles de développement managérial, en modalités présentielles et distancielles, alliant des temps collectifs et individuels (coachings)
- Animation ateliers CoDev et d'échanges de pratiques entre managers
- Conception et animation de teambuilding pour réveiller les synergies d'équipe : fédération et cohésion d'équipe, facilitation en Intelligence Collective
Vous voulez permettre à vos managers de mieux gérer les transformations de votre entreprise, de mobiliser davantage leurs collaborateurs autour de nouveaux objectifs en les faisant monter en autonomie et enfin d'ancrer une vraie efficacité d'équipe grâce à l'intelligence collective.
Notre organisme de formation vous aide à batir un parcours personnalisé de développement des compétences adaptés à vos enjeux et spécificités
2) EVALUER et ORIENTER
Les compétences sont le socle de l'efficacité des managers. Ils ont besoin d'identifier précisément leurs atouts et potentiels sur lesquels s'appuyer ; mais aussi, d'etre plus conscient de leurs points faibles et axes de progrès pour mieux gérer certaines situations.
Nous pouvons aider vos managers à mieux se connaitre pour mieux manager et mieux grandir à partir d'une vision claire de leurs points d'appui et de vigilance.
NOS ACTIONS :
- Bilan managériaux (tests de personnalité MBTI et PAPI, 360°, Assessment Center, ...)
- Bilan de compétences, conseil en mobilité et transition de carrière
- Évaluation approfondie de compétences et détection de potentiels pour valider recrutements externes ou internes
3) ACCOMPAGNER et FAIRE GRANDIR
Coache diplomée depuis 2004 et Professional Certified Coach (PCC) auprès d'ICF (International Coach Federation).
Plus de 1500 heures de coaching réalisées.
-NOS ACTIONS :
- Coaching de managers et dirigeants
- Accompagnement des personnes dans les transformations organisationnelles
- Coaching d'équipe pour plus d'efficacité collective et d'engagement vers la performance. Facilitation en Intelligence Collective
- Coaching de mobilité professionnelle
- Intervention RPS - Accompagnement de personnes en difficulté professionnelle (burn-out, conflit, agression, harcèlement, trauma, ...)
- Prise en charge et suivi psychologique (via les sociétés STIMULUS et GEOPSY)
Nous accompagnons les managers pour qu'il puisse gérer au mieux le monde VICA actuel (volatile, incertain, complexe, ambiguë) en adoptant un leadership adapté, innovant et agile.
Nos clients
Nous capitalisons une trentaine d'années d'expérience dans les domaines RH en France et à l'International auprès d'entreprises privées et d'organisations publiques
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Globe-trotteuse des RH et Révélatrice de Richesses
Dépasser ses limites est ce qui nous maintient vivant !
Camp de base de l'Everest - 5154m - Tibet - Mai 2018
Marie Hélène BARBIER à la passion de l'Humain avant tout, ce qui veut dire pour elle :
- Faire grandir la personne ou l'équipe, lui permettre de monter en compétences, de découvrir ses talents, d'exploiter toutes ses ressources, de trouver le sens de son engagement pour gagner en efficacité, en plaisir et en synergie.
- Accompagner le changement en favorisant l'émergence de l'intelligence collective et l’épanouissement de chacun.
Son parcours professionnel débute en 1992 comme consultante puis manager chez les plus grands du Conseil (Arthur Andersen, PA Consulting) qui lui ont permis pendant une dizaine d'années de renforcer son professionnalisme et d'aiguiser son sens du service client. Pour "voler de ses propres ailes", elle crée ensuite en 2006 le cabinet d’accompagnement des Ressources Humaines : SimplyHuman-CesariConseil RH.
Plusieurs années à vivre et travailler hors de France métropolitaine (Canada, Maroc, Réunion) lui ont apportée une vraie richesse et une vision multiculturelle de la gestion des hommes et des femmes de l'entreprise.
Diplomée d'un double Master2 en Psychologie et en Gestion des Ressources Humaines à l'IAE. Elle possède en outre un Master en Programmation Neuro-Linguistique. Elle est formée à la facilitation en intelligence collective, à la prévention des RPS, à la CNV, à l'EMDR-MOB et à l'EFT (Emotional Freedom Technic).
It happened that I had the opportunity to work with Marie Hélène on some sensitive recruitment files involving multiples actors and in businesses where there was a high culture of efficiency and discretion. Marie Helène always acted with tact and perseverance, she has been a successfull Consultant both for her Clients and her organisation. Candidates also have always been impressed by the empathy she was able to provide during the interviews which led undoubtedly to perfect matches between with the positions to be filled.
Bruno WASTIN Head of Unit Human Resources at European Research Council
J ai utilise les competences de Marie Helene lors de mon passage en temps que DRH d EDF Ile de la reunion aussi bien dans le cadre de formations manageriales qu'à titre personnel pour un coaching. Je tenais à partager sur cet espace la qualite d'ecoute, de comprehension, d adaptation de Marie Helene. Ces qualites sont pour moi indispensables dans le metier de Marie Helene. Je peux vous assurer qu elle les possede. En tout cas j ai ete ravi de travailler avec Marie Helene.
Antonio ROSACI Director China Asia EDF INTERNATIONAL NETWORKS
Ce qui fait la différence avec Marie-Hélène ce n'est pas sa maîtrise des techniques de coaching et d'évaluation, mais sa personnalité et sa sensibilité personnelle. Marie Hélène est une personne très professionnelle, rigoureuse, pédagogue et qui a une qualité unique dans les relations qu'elle sait créer avec les autres. Une qualité essentielle dans son métier.
Christian GUET Chief Human Resources Officer at Lagardère Sports
Je recommande totalement les prestations de coaching de Mme Barbier
Daniel NICOLAS Directeur Adjoint DREAL PACA
Marie Hélène accompagne Montpellier Business School depuis 2 ans sur le développement des compétences d'encadrement et sur notre chantier de transformation de la fonction RH de l'école. Elle est à la fois une coach à l'écoute et une animatrice capable de faire naître des dynamiques d'équipes où chacun se sent co responsable. Un mix de bienveillance et d'exigence qui marche !
Philippe MICHAUD - Directeur des Ressources Humaines, Diversités et RSE - Montpellier Business School
Ses conseils et son accompagnement ont été une révélation pour moi. Merci pour tout ce que tu as fait germer en moi et qui s'est développé dans le temps ... essayer les coachings de Marie- Helene, c'est les adopter !!!
Nathalie FERRER - Cadre RH DRHTS ENEDIS
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